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年度 Year |
助成名称または科学研究費補助金研究種目名 Name of grant or research classification for scientific research funding |
研究題目 Research Title |
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役割(代表/非代表) Role |
助成団体 Granting body |
助成金額 Grant amount |
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2023 | 科学研究費補助金 | 勤勉に関する日本的倫理観とその心理的基礎:認知的・動機的・文化的諸過程の解明 | |
非代表 | 日本学術振興会 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 共同 研究代表者・唐沢穣・名古屋大学 課題番号19K21812 |
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2023 | 科学研究費補助金 | 補完性原理の理論的・実証的検討を通じた自律と連携の「間」に関する社会倫理学的研究 | |
代表 | 日本学術振興会 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 課題番号22H00604 |
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2023 | 科学研究費補助金 | 医療現場における対面および遠隔での手話通訳を介したコミュニケーション時に生ずる意思疎通不全要因の研究 | |
非代表 | 厚生労働省 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 研究代表者:芝垣亮介(椙山女学園大学)、課題番号:22GC1011 |
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2022 | 科学研究費補助金 | 医療現場における対面および遠隔での手話通訳を介したコミュニケーション時に生ずる意思疎通不全要因の研究 | |
非代表 | 厚生労働省 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 研究代表者:芝垣亮介(椙山女学園大学)、課題番号:22GC1011 |
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2022 | 科学研究費補助金 | 補完性原理の理論的・実証的検討を通じた自律と連携の「間」に関する社会倫理学的研究 | |
代表 | 日本学術振興会 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 課題番号22H00604 |
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2021 | 科学研究費補助金 | 勤勉に関する日本的倫理観とその心理的基礎:認知的・動機的・文化的諸過程の解明 | |
研究分担者 | 日本学術振興会 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 共同 研究代表者・唐沢穣・名古屋大学 課題番号19K21812 |
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2021 | 科学研究費補助金 | レジリエンスの倫理的妥当性を支える持続可能性と補完性に関する社会倫理学的研究 | |
研究代表者 | 日本学術振興会 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 代表 課題番号19H01189 |
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2020 | 科学研究費補助金 | レジリエンスの倫理的妥当性を支える持続可能性と補完性に関する社会倫理学的研究 | |
研究代表者 | 日本学術振興会 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 代表 課題番号19H01189 |
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2020 | 科学研究費補助金 | 勤勉に関する日本的倫理観とその心理的基礎:認知的・動機的・文化的諸過程の解明 | |
研究分担者 | 日本学術振興会 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 共同 研究代表者・唐沢穣・名古屋大学 課題番号19K21812 |
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2019 | 科学研究費補助金 | レジリエンスの倫理的妥当性を支える持続可能性と補完性に関する社会倫理学的研究 | |
研究代表者 | 日本学術振興会 | ||
研究内容(Research Content) |
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備考(Remarks) 代表 課題番号19H01189 |
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