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| 年度 Year |
受賞学術賞名 Name of award |
受賞対象となった研究／業績／活動等 Activity for which award given |
受賞年月（日） Date |
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| 授与機関 Award presenter |
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| 2022 | 組織学会第1回ベストSE賞受賞 | 33名のSEの中でも卓越した成果を上げたことが理由とされた | 2022年10月 |
| 組織学会 | |||
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備考（Remarks） |
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| 2018 | 経済産業省経済産業政策局長賞 | 論文「ケア責任を負った女性の就業継続・育成のための組織変革マネジメント」 | 2018年05月29日 |
| 公益財団法人全日本能率連盟主催第69回全国能率大会 | |||
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備考（Remarks） 2017年11月の選考で選ばれた優秀論文の中から、さらに最終審査として絞り込まれ、2018年5月に受賞が決定したもの。経済産業政策局長賞は、本大会において経済産業大臣賞に次ぐ賞。 |
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| 2017 | 第69回全国能率大会優秀論文賞 | 論文「ケア責任を負った女性の就業継続・育成のための組織変革マネジメント」 | 2017年11月 |
| 公益社団法人全日本能率連盟 | |||
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備考（Remarks） |
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| 2014 | 経営科学研究奨励賞 | 組織学習プロセスにおける女性リーダーに関する研究 | 2014年11月 |
| 一般社団法人 日本経営協会 | |||
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備考（Remarks） 研究助成の欄と重複。 |
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| 1999 | 組織学会高宮賞（論文部門） | 組織学習と組織内地図の形成 | 1999年06月01日 |
| 組織学会 | |||
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備考（Remarks） |
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